Las trabajadoras y trabajadores de la Limpieza en Córdoba, llevamos 7 años con los salarios congelados. Si en 2010 una limpiadora cobraba 745 €, a finales de 2016 cobramos 750 € de salario base.

Siete años para ganar cinco € más, mientras el coste de la vida ha crecido un 6%, sino más. Si se compara esta situación con la que preveía el convenio impugnando por la patronal de las grandes empresas de limpieza ASPEL (VALORIZA, EULEN, ISS, FERROVIAL, ILUNION, …), que preveía un salario de 814 € para 2013, veremos que con último convenio se ha dado por buena la pretensión de congelación salarial de la gran patronal y ahora se pretende hacer lo mismo.

El acuerdo que se nos propone por parte de CCOO y UGT, supone atarse POR CINCO AÑOS, a unas subidas salariales que no solo no recuperan lo perdido, sino que nos condenan a seguir perdiendo poder adquisitivo ¡¡CINCO AÑOS MÁS!!

Acordar subidas salariales miserables del 0,6% o el 0,7% anual, con un 0 % para el 2016, cuando el IPC previsto para los próximos años ronda el 1,5% - 1,7% anual en la previsiones más favorables, llegando al 2% en otras, es condenarnos las trabajadoras y trabajadores de la limpieza a salarios indignos, muy por debajo de lo que CCOO y UGT están reclamando como salario mínimo al Gobierno.