CNT Confederal

Posicionamiento de la CNT catalano-balear ante la situación política en Cataluña. Programa de 10 puntos

Ante la actual situación política en Cataluña y los hechos de estos últimos tiempos, los Sindicatos de la CNT de Cataluña y Baleares entendemos que:

  • La actual situación política que se da en Cataluña es algo que nos lleva a una reflexión profunda; hay una supuesta coalición interclasista producto de unas circunstancias excepcionales. Ante esto, y fieles a nuestros principios, entendemos que nuestra máxima aspiración en esta tesitura es la de mostrar y hacer patente a la clase trabajadora, la nuestra, el poder que tiene para que tome conciencia de sí misma como factor decisivo y principal. Demostrar, otra vez, que estos problemas los tenemos que resolver nosotros o no nos los resolverá nadie.
  • Nuestros principios anarcosindicalistas deben estar en la calle para que nos den credibilidad y legitimidad ante la clase obrera a la que pertenecemos. Es por ello que no delegaremos en partidos políticos ningún tipo de decisión ni de abanderamiento de la lucha del pueblo catalán pero para ser creíbles, debemos lanzar, nosotros, unas propuestas creíbles, factibles y, sobre todo, útiles. En la calle y en los lugares de trabajo.
  • Los problemas que actualmente sufre el pueblo catalán deben ser combatidos y gestionados por el mismo pueblo catalán, sin intromisiones. Haciendo patente en este mismo pueblo que la solución al problema catalán es internacionalista y antiestatista; sin caer en xenofobias ni en promesas de mejores estados dentro del régimen capitalista.
  • El "problema" catalán es extrapolable a toda España y es una oportunidad única para acabar con el "Régimen del '78"; somos los únicos que tenemos legitimidad para hablar en contra del llamado régimen ya que nosotros fuimos los únicos que no firmamos sus pactos de conciliación y los únicos que nunca dejamos de denunciar la mafia pseudo-democrática que nos ha estado gobernando los últimos 40 años.
  • Para nosotros, el sindicalismo es un medio y no un fin; nuestro objetivo es la revolución social que ha de dar la vuelta completamente el actual marco socioeconómico; apoyamos al pueblo catalán en sus reivindicaciones como pueblo y como sociedad en tanto que formamos parte de este pueblo y de esta sociedad. Una vez estas metas sean alcanzadas seguiremos trabajando para lograr nuestros objetivos últimos.


Entendiendo esto, declaramos que:

La única República a la que aspiramos es una que sea social y libertaria, basada en la autogestión de los medios de producción, distribución y consumo. Que la aspiración popular hacia la autodeterminación del pueblo catalán ligada a la de justicia social sólo se puede dar si es con perspectiva de clase y enfocada a la creación de estructuras de autogestión que nos vayan preparando a las clases trabajadoras para construir la sociedad que queremos.

Que desde los Sindicatos de la Confederación Nacional del Trabajo en Cataluña queremos volver a dejar claro nuestro firme compromiso con el trabajo considerado como fuente de progreso, la defensa de los derechos y libertades de la clase trabajadora y la Revolución Social. Por todo ello hacemos público un programa de diez puntos los que de ahora seguiremos trabajando desde nuestros Sindicatos y también vamos a dar impulso a marcos de movilización unitaria que contribuyan a conseguirlos. Sólo así lograremos cambios a mejor para las clases populares.

1) Fomento Directo de la Contratación Indefinida

En la empresa privada y en la administración pública, por norma general, todo tipo de contratación será indefinido ordinario a tiempo completo. En caso de que las empresas quieran acogerse a cualquier otra forma de contratación, ésta será discutida y acordada con las representaciones sindicales (Secciones Sindicales) presentes en la empresa. Queda excluida de la negociación de esta materia la representación unitaria (Comités de Empresa y/o Delegados/as de Personal)

2) Fomento de la regularización de jornada

Eliminación total de las horas extra. Eliminación total de la distribución irregular de la jornada. Si una empresa o administración pública plantea la necesidad de desestructurar una jornada regular, lo deberá discutir con las representaciones sindicales (Secciones Sindicales) presentes en la empresa. Queda excluida de la negociación de esta materia la representación unitaria. (Comités de Empresa y/o Delegados/as de Personal)

3) Nuevo Salario Mínimo Interprofesional

Se establece un salario base mínimo de 1200 € para todas las trabajadoras y trabajadores en administraciones públicas y empresas privadas.

4) Plan de choque de igualdad

Eliminación de las categorías de los convenios colectivos mediante las cuales se enmascara la contratación de mujeres trabajadoras en peores condiciones salariales que sus compañeros varones. Todas las mujeres trabajadoras pasarán inmediatamente a la categoría salarial superior que les corresponda.

5) Expedientes de Recuperación de Empleo

Ante el cierre de empresas: recuperación, transformación y autogestión obrera.

6) Planes de Empleo Confederales

Desde los Sindicatos se procederá a la creación de:

  • Proyectos cooperativos de producción y consumo, tanto en la ciudad como en el campo.
  • Bolsas de empleo para personas sin trabajo, tanto en la ciudad como en el campo.


Se tenderá a su promoción y creación, así como a entrar en contacto con otros proyectos cooperativos de similares intereses, facilitando de esta manera la creación de un marco unitario de movilización orientado a paliar la situación de las personas sin empleo.

7) Reforma Sanitaria Integral

Se establecerán órganos colegiados de gestión de los centros sanitarios (Hospitales y Atención Primaria) con la participación de miembros de Asambleas Populares tanto en la ciudad como en el campo. Estas Asambleas Populares pueden ser ya existentes, pueden ser Asociaciones de Vecinos y Vecinas, pueden ser creadas a tal efecto por los Sindicatos, o una fusión de todo ello fruto de los marcos unitarios de movilización mencionados anteriormente.

8) Reforma Educativa Integral

Defensa del modelo de inmersión lingüística que rige actualmente en Catalunya, por considerarse integrador y de progreso. Fomento y creación de proyectos de escuela libre por cualesquiera medios disponibles (alquileres, compras, ocupaciones…), desde los marcos unitarios de movilización (Asambleas populares) tanto en la ciudad como en el campo. Participación activa de las AMPAS en introducir esquemas de las escuelas libres en el funcionamiento de las escuelas que ahora son públicas.

9) Reforma agraria integral

Queda abolido el régimen especial del campo de la Seguridad Social; todos los trabajadores y trabajadoras somos iguales. Equiparación inmediata de servicios educativos y de salud con las ciudades. Fomento del trabajo cooperativo. Fomento del cambio de estructura del cultivo para adaptarla a formas agro ecológicas y de calidad. Fomento de redes de distribución e intercambio de productos.

10) Estructuras de Autogestión

Que los marcos unitarios de movilización, o en su defecto los Sindicatos de la CNT, a los que se les han asignado en anteriores propuestas como áreas de trabajo la sanidad y la educación, adopten también como áreas de interés la vivienda y la pobreza energética. De esta manera nos iremos preparando y capacitando para afrontar cada vez más tareas que nos vayan poniendo en el camino de la autogestión, que es precisamente el tipo de sociedad en el que queremos vivir.

Leer el original en catalán

[#NoCaso14N] Tres días de juicio por algo que no sucedió

Una imagen vale más que mil palabras. La imagen que resume estos tres días la ha aportado Fernando F. Beneite, el que fuera jefe del dispositivo de la Policía Nacional durante la huelga del 14N, que sin mucha reflexión ha hablado del “vídeo que yo tengo en la cabeza”. Y en ningún otro sitio más. Las imágenes dramáticas de esta película, compuesta de imágenes dramáticas, propias de un escenario bélico, no han podido verse durante las sesiones. La única prueba que ha presentado son sus palabras; creerlas es, por tanto, una cuestión de fe.

Que la versión policial sea un coladero apenas ha inmutado al fiscal, que simplemente ha rebajado la petición de cárcel de Pablo en un año al no ver constatado el delito de lesiones. En verdad que esta causa es un esperpento. El reconocimiento por parte del responsable de la Jefatura Superior de Policía en La Rioja de que no ha investigado la destrucción de los documentos gráficos obtenidos por sus subalternos durante la carga, hubiera hecho las delicias de don Ramón, sobre todo por el hecho de que pudiese salir del tribunal sin que su incompetencia tuviera repercusión ninguna.

Las auténticas víctimas de la función son nuestros compañeros Jorge y Pablo. Su tesón y valor es titánico. Han aguantado durante seis años este momento, recopilando todas las evidencias existentes. Han soportado con entereza un cúmulo de falsedades e indignidades, escuchando que centenares de encapuchados, animados por soflamas, se dedicaban a lanzar adoquines y piedras a los policías. Han tenido que escuchar que CNT está compuesta de gente “no normal”, violentos que se dedican a reventar las manifestaciones. Y todo esto lo han vivido sin permitírseles siquiera esbozar una queja.

Se les ha juzgado por algo que no ocurrió. Ahora que la causa ha quedado vista para sentencia es cuando ellos y aquellas personas que les rodean necesitan nuestros apoyo y cariño. Si tocan a una, nos tocan a todas: JORGE Y PABLO ABSOLUCIÓN.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

[#NoCaso14N] Segunda jornada en el juicio del "No caso" en Logroño

Se ha celebrado esta mañana la segunda jornada del juicio contra Jorge y Pablo, los dos miembros de CNT a quienes la policía eligió como cabeza de turco tras los incidentes acaecidos en la manifestación de la huelga del 14N de 2012.

En la sesión de hoy han seguido declarando el resto de los agentes que estuvieron presentes en los momentos en que se produjeron los delitos supuestamente cometidos por los dos acusados. En las declaraciones de ayer, los policías dijeron tener “grabados” en su memoria las actuaciones de los dos encausados, aunque ese recuerdo distaba mucho de la verdad, como quedó acreditado por las grabaciones de los manifestantes (recordamos que la policía destruyó sus propias grabaciones de los hechos por considerarlas de “mala calidad”. El actual jefe de la Policía Nacional de La Rioja declaró ayer que no sabía quién había destruido esas grabaciones y que tampoco ha realizado ninguna investigación sobre el asunto).

Esta mañana, los ocho funcionarios policiales han intentado recrear la existencia de un ambiente “violento” contra ellos, que según afirman fue el causante de las cargas contra los manifestantes. Ninguno de los que han declarado hoy acusan directamente a Jorge o a Pablo de delito alguno. Resulta obvio que el intento de la policía por magnificar el “ambiente” previo a las cargas obedece a un intento de justificar unas durísimas cargas contra una manifestación que se había desarrollado pacíficamente. Tal vez la policía no pueda justificar su violenta actuación tan sólo por el impacto de un globo de pintura en el uniforme de un agente. Tal vez por eso tuvieron que detener a Jorge y a Pablo.

A continuación declararon los testigos de la defensa, que coincidieron al afirmar Jorge no insultó a la policía desde el megáfono, sino que realizó varios llamamientos a la calma y a no caer en provocaciones.

Por su parte, también han declarado los peritos forenses que aportaba la defensa, que han estado de acuerdo en que no se puede determinar que las lesiones posteriormente sufridas por algunos agentes, y que éstos pretendían hacer pasar como consecuencia de los golpes sufridos en la manifestación, tengan relación con estos hechos.

Desde CNT apoyamos a los compañeros frente a un nuevo montaje policial en el que las pruebas brillan por su ausencia.

Más información sobre el conflicto de Pablo y Jorge:
https://stoprepresionlarioja.wordpress.com/

Secretariado Permanente del Comité Confederal

[#NoCaso14N] Crónica del primer día de un juicio sin pruebas

Después de casi seis años, llega el juicio del denominado “No Caso”, en el que dos miembros de la CNT de Logroño se enfrentan a penas de más de 9 y 7 años de prisión tras haber sido acusados de unos actos que no realizaron.

Arropados por la solidaridad de familiares y compañer@s, los dos sindicalistas llegaron al juicio del último caso pendiente por hechos relacionados con la huelga del 14N de 2012. Uno más de los montajes policiales dirigidos a criminalizar el movimiento sindical y social de este país, como los que se han venido sucediendo desde entonces.

La sesión ya tuvo un comienzo extraño, ya que los acusados tuvieron que declarar antes que sus acusadores, cuando lo normal -y lo lógico procesalmente- suele ser a la inversa. Y es que, si uno tiene que empezar defendiéndose antes de que le acusen, se está negando la presunción de inocencia a la que, supuestamente, cualquier persona tiene derecho.

Pero esto ya viene ocurriendo desde el inicio de todo el proceso. Porque éste es un juicio en el que la acusación carece de prueba alguna contra los acusados. La versión de la policía es el único argumento para acusar a Jorge y a Pablo. Y esa es una versión, que a juzgar por las declaraciones en la sesión de hoy, parece más propia del deseo de incriminarles que de una descripción fiel de los hechos. Incluso a la vista de los vídeos grabados por los manifestantes, que han demostrado que las acusaciones eran falsas, los policías han seguido manteniendo su particular “recuerdo” de los hechos. Un “recuerdo” que en absoluto coincide con la realidad, como ha quedado patente.

Y es que sólo han podido verse las grabaciones que hicieron los propios manifestantes, ya que la policía destruyó sus propias grabaciones, por no considerarlas con la “calidad” suficiente. Tampoco ha sido posible disponer de las realizadas por las cámaras fijas del edificio del gobierno regional, ya que fueron destruidas rutinariamente al no haber sido solicitadas como prueba, aunque Jorge y Pablo fueron acusados justo el día después de la manifestación.

Tanto Jorge como Pablo negaron todas las acusaciones en su contra. Como no podía ser de otra manera, ya que Pablo no lanzó ninguna piedra ni objeto contra la policía y tampoco se resistió a la detención, como sostiene esa misma policía. Jorge, acusado de incitar a la violencia al parecer, por cantar lemas como ‘el patrón sólo entiende un lenguaje: boicot, huelga y sabotaje’, tuvo que explicar el significado de dicho lema. Kafka no lo hubiera escrito mejor.

Habría que aclarar que este juicio se está celebrando porque tanto Jorge como Pablo rechazaron el “trato” ofrecido por la fiscalía por el que se rebajaban las penas de 9 y 7 años respectivamente, a otras inferiores que evitaban el ingreso en prisión si se declaraban culpables. Después de cinco años de estar solicitando penas gravísimas contra estas dos personas, ciudadanos, suponemos, a pesar de ser miembros de la CNT, cuando se acerca el juicio y para evitar que quede en evidencia el entramado de este montaje, se pretenden dejar en una simple multa. Eso lo dice todo de este proceso.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

Prisión Permanente Revisable. Una no-solución permanente

Se suele decir que la invención de la guillotina fue un paso importante en la humanización de las condenas a muerte. Esta afirmación, que parece una paradoja, no lo es tanto si atendemos al hecho de que hasta entonces la pena de muerte se ejecutaba de manera lenta y dolorosa a través la tortura y suplicio o mediante verdugos de pulso no demasiado firme que en más de una ocasión debían dar varios hachazos hasta que la cabeza del ajusticiado se conseguía separar del cuerpo. La guillotina supuso un un avance en cuanto que permitía una ejecución rápida y limpia, de manera que no se alargaba innecesariamente el sufrimiento del condenado.

Precisamente la prolongación innecesaria del tormento de una persona para provocarle la muerte es uno de los elementos que diferencian el homicidio del asesinato en la legislación penal española.

No se puede negar que someter a una persona a reclusión perpetua hasta su muerte supone un padecimiento innecesario para el reo, a menos que se conciba la institución penitenciaria como una herramienta de venganza y tortura.

Lo defensores de la prisión permanente revisable (en adelante PPR), parten de un engaño ya directamente desde su denominación, fruto sin duda de la ignorancia en cuanto a como funcionan las juntas de tratamiento de los penales españoles. La regulación de la PPR determina que la medida de internamiento perpetuo será revisada, para valorar su posible suspensión, cumplidos 25 años de condena y estando el preso clasificado en tercer grado. Cualquiera que haya tenido un mínimo contacto con el funcionamiento administrativo de una prisión se dará cuenta que si ya es difícil que te concedan un permiso de salida o una progresión en grado, aún cumpliendo con todos los requisitos exigidos por la ley, el que te revisen a la baja una PPR es pura ciencia ficción. Sin duda el legislador, conocedor de esta realidad, introdujo la posibilidad (meramente formal) de la revisión a los 25 años solo para poder evitar la denominación real de la medida que es la de cadena perpetua.

En realidad no existe absolutamente ninguna razón, fuera del populismo punitivo, que aconseje la adopción de una medida penitenciaria tan desorbitada. En primer lugar es innecesaria puesto que el código penal español ya desde hace mucho tiempo permite la imposición y cumplimiento íntegro de condenas de larga duración, pudiendo llegar algunas hasta los 40 años de reclusión. Y eso sin hablar de los presos sociales a los que sin haber cometido delitos graves pero sí muchos de mera supervivencia, una vez que entran en prisión les van “bajando” condenas y pese a haber entrado inicialmente por un mero robo, permanecen allí durante años. Y ya no hablemos si a eso se suma que son presos que reivindican sus derechos dentro de la cárcel. En esos casos ya sí que el cumplimiento puede ser casi a perpetuidad y en la mayoría de los casos en régimen de aislamiento. Tortura pura.

En segundo lugar porque la PPR no encuentra sustento ni en el propio ordenamiento constitucional español, toda vez que no está orientada a los fines de reinserción y resocialización que exige el artículo 25 de la Constitución. Tampoco es defendible ni desde un punto de vista de política criminal, toda vez que está demostrado que no reduce los delitos; ni desde el sociológico, porque tampoco aporta mayor sensación de seguridad y además obvia, interesadamente, la auténtica raíz del hecho delictivo, que es la desigualdad, la exclusión, la pobreza y las políticas represivas.

La PPR solo es defendible desde una mirada emocional, vengativa o de concepción inhumana de lo que tiene que ser la cárcel, pero no desde un punto de vista científico o derechos fundamentales. Y esto también es un peligro para los que no estamos de acuerdo con su aplicación, porque está permitiendo llevarnos a un terreno en el que el debate ya no es sobre si la cárcel es, o no, una institución necesaria o en que condiciones de dignidad se tiene que aplicar la misma, sino solo sobre cuantos años de reclusión nos parecen aceptables.

En estos momentos en el estado español nos encontramos en una fase de populismo punitivo e incremento de las medidas judiciales y legislativas basadas en el llamado “derecho penal del enemigo”. Este contexto es sin duda un caldo de cultivo muy apropiado para que calen propuestas como las de la PPR, con las que lo único que se pretende es sacar mas rédito electoral apelando a los sentimientos de las víctimas. Colectivo que, sin perjuicio del respeto escrupuloso y sincero a su dolor, nunca ha sido buen legislador. No puede serlo.

Sería maravilloso que la sociedad comprendiese que defender los derechos de las personas presas es también defender los derechos de las victimas, y en definitiva los derechos de toda la sociedad frente al estado. Lamentablemente parece que estamos todavía muy lejos de eso.

La prisión nunca ha sido solución para los problemas de criminalidad de la sociedad, por lo tanto la prisión permanente es una no-solución permanente para los mismos.

Eduardo Gómez Cuadrado. Abogado penalista de Red Jurídica Cooperativa

[#NoCaso14N] La Confederación Nacional del Trabajo afirma que la acusación a “Pablo y Jorge” es un montaje y apoya sin fisuras a sus militantes

  • Tras la multitudinaria manifestación del pasado Sábado en Logroño pidiendo la absolución de los sindicalistas Pablo Alberdi y Jorge Merino, y denunciando el “No Caso” de la huelga del 14 de Noviembre del año 2012
  • Durante el transcurso del juicio, los días 9, 10 y 11 de Abril, tendrán lugar actos de apoyo convocados por la CNT en diversas localidades

 

En las movilizaciones que siguieron a la huelga del 14 de Noviembre de 2012, en la Plaza del Espolón en Logroño, se produjeron varias brutales injustificadas cargas policiales que dieron lugar a dos heridos graves -uno con pérdida de visión parcial permanente en un ojo y otro con un fuerte golpe en la nuca que produjo su estancia en instalaciones hospitalarias durante dos días- y varias personas contusionadas entre los manifestantes.

Días después de los desordenes producidos por dichas cargas, tres personas fueron encausadas. Dos de ellas lo fueron en primera instancia. Jorge, acusado de delitos de desórdenes públicos, autor por inducción del delito de atentado a agentes de la autoridad, de un delito de lesiones, de cinco faltas de lesiones y de un delito de daños cualificados, y Pablo, acusado a su vez de desórdenes públicos, atentado con medios peligrosos y lesiones. La tercera persona no ha querido denunciar ni hacer pública su situación.

Se da la paradoja de que Jorge se encontraba en el momento de los sucesos a 50 kilómetros de distancia fichando para entrar en su trabajo y de Pablo hay multitud de material audiovisual donde se le ve durante los altercados sosteniendo una pancarta con las dos manos llamando a la calma.

Entre otras muchas irregularidades, los vídeos grabados por la policía misteriosamente han desaparecido y no han sido aportados como prueba de la acusación.

Para intentar subsanar dicha chapuza policial Fiscalía llegó a ofrecerles un trato con tal de que se declarasen culpables. En la vista de previa conformidad, en mayo de 2017, propuso reducir las penas, que habían llegado a ser de hasta 9 y 7 años de prisión, por multas sin entrar en la cárcel. Cosa que los compañeros declinaron tajantemente. Actualmente las penas que les piden son de primero cinco años luego siete y finalmente seis años para Pablo Alberdi y de siete años, luego nueve y finalmente dos para Jorge Merino, dada la inconsistencia de las acusaciones.

Desde CNT vemos estas medidas parte de la escalada de castigo y persecución a las personas implicadas en luchas por un mundo más justo que se viene observando desde antes de la aparición del fenómeno social del 15M. Como elemento activo en las reivindicaciones, movilizaciones, huelgas y protestas, CNT no puede más que denunciar y manifestar su mas enérgica repulsa a todas las medidas y leyes que vayan en la dirección de coartar aún más nuestras libertades.

Más información sobre el conflicto de Pablo y Jorge: https://stoprepresionlarioja.wordpress.com/

Secretariado Permanente del Comité Confederal

El “no-caso” del 14N: un proceso contra CNT

El próximo 9 de abril comienza el juicio contra nuestros compañeros Jorge y Pablo por los sucesos que tuvieron lugar en Logroño durante la huelga general del 14 de noviembre de 2012. Que seis años después continuemos hablando de esta jornada subraya la trascendencia que tuvo entonces. Fue el segundo y último gran paro general realizado con el fin de frenar las políticas económicas del Gobierno del Partido Popular. El éxito de movilización con que se saldó puso en evidencia el descontento social ante los recortes de Mariano Rajoy y sus secuaces.

Pero aquel no solo fue un día de rabia, sino también de miedo hacia unas calles a punto de estallar. A pesar de que el 15M ya había desbordado la capacidad de convocatoria de las estructuras políticas y sindicales tradicionales, tanto el Gobierno como la patronal precisaban unos interlocutores de confianza, que se apresten a cualquier tipo de componendas, por lo que era perentorio contener de alguna forma a los elementos de la protesta más activos y rupturistas.

Ese fue el telón de fondo delante del cual se desarrollaron una serie de actuaciones de marcada índole represiva. En Logroño concretamente la diana se fijó en la Confederación Nacional del Trabajo. Jorge y Pablo son reconocidos miembros de la CNT de dicha ciudad; al detenerles y encausarles, se daba también un contundente golpe a un sindicato que aquel 14 de noviembre consiguió encabezar una manifestación multitudinaria y congregar a miles de personas frente al palacete donde se cobija el presidente autonómico, al margen del resto de sindicatos.

No caben otro tipo de interpretaciones. Al día siguiente las fuerzas políticas y empresariales de la región aplaudirían una discutible actuación policial que dejó dos heridos graves y varios manifestantes contusionados, además de dos vidas militantes que pasaban a verse hipotecadas con el oscuro montaje judicial que se había armado en torno a ellas. De esta forma celebraban también que CNT, en vez de dedicarse a las tareas sindicales que le son propias, tenía que emprender una larga y difícil singladura para apoyar a sus compañeros procesados, Jorge y Pablo, dos cenetistas que acudieron a la huelga a defender los derechos de tod@s en nombre de la Confederación.

Como es lógico, en CNT asumimos como propia la causa de Jorge y Pablo y animamos a acudir a los actos de apoyo y solidaridad con nuestros compañeros. Reclamamos la absolución de Jorge y Pablo y exigimos el fin de la represión contra las actividades sindicales. No queremos más sindicalistas y huelguistas pres@s, como Andrés Bódalo o Alfon; l@s necesitamos libres para proseguir con la lucha.

CNT celebrará un Primero de Mayo enmarcado en la lucha feminista dentro del mundo sindical

El sindicato recopilará y tratará de llevar a la práctica las reivindicaciones laborales de la huelga general del pasado 8 de marzo.

Enmarcado dentro de un ambiente de movilizaciones, tras la Huelga Feminista del 8M, las masivas manifestaciones contra la Ley Mordaza, la lucha por la Defensa de las Pensiones Públicas, las protestas en Cataluña, entre otras muchas movilizaciones, CNT inicia la campaña de difusión del 1º de Mayo, visibilizando a la mujer como promotora y cabeza visible de la lucha sindical.

Empezando con la entrevista a la primera y única secretaria general de un sindicato de clase en el país, Ana Sigüenza, se difundirán más entrevistas a compañeras que a día de hoy ostentan cargos en la anarcosindical, tanto a nivel estatal, como regional y local.

También se harán visibles las reivindicaciones en los sectores más feminizados, donde la lucha por la igualdad y los derechos se presentan de una manera cruda y difícil. Ejemplo de ellos son la hostelería, empresas de servicios, la limpieza o el comercio, dando voz a las protagonistas de estas luchas para animar a más mujeres a ser valientes y defender sus derechos. En esa línea, se pretende oír a las compañeras que encabezan sus secciones sindicales, luchas en sectores precarios como las limpiadoras de la Universidad Pablo de Olavide de Sevilla, Kellys de Madrid o la industria cárnica.

Con esta campaña, primera en el tiempo después de la Huelga Feminista del 8M, CNT quiere tener viva la llama de la protesta, para continuar echando un pulso al gobierno de la mordaza, la congelación de las pensiones y salarios, las reformas laborales y del machismo institucional.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

CNT ante el II Acuerdo para la mejora del empleo público y las condiciones de trabajo

El pasado 9 de marzo, la mesa de negociación constituida por el Ministerio de Hacienda y Función Pública y las organizaciones que ostentan la representación de la parte social del sector público, CCOO, UGT y CSIF, firmaron el II Acuerdo para la mejora del empleo público. Viene precedido por un pacto, alcanzado el 29 de marzo del año pasado, con la novedad de que en éste ya se fijaban puntos concretos.

El acuerdo es el primer avance que se produce tras casi una década sin negociación entre las partes, durante la que los distintos y sucesivos gobiernos se han dedicado a aplicar los recortes que imponía la agenda política de la austeridad. El contenido del acuerdo aborda varios aspectos:

  • -Salarios:
    Se fija una subida salarial de un 6,1 % fijo hasta 2020, con una parte variable condicionada al crecimiento del PIB español y al cumplimiento del objetivo de déficit. En el mejor de los casos, se podría alcanzar una subida total del 8,8 %.
  • -Empleo:
    Se determinan unas tasas de reposición que dependen de los objetivos de estabilidad presupuestaria que impone el gobierno. Éstas pueden ser, desde el 75 % en los servicios no prioritarios que no cumplan los objetivos, hasta el 110 %, en el caso de las administraciones locales que sí lo hagan. El acuerdo incluye un compromiso de estabilización para el 100 % de las plazas que se han ocupado de manera temporal e ininterrumpida durante los tres últimos años.
  • -Jornada:
    El acuerdo incluye la posibilidad de que, en el marco de la negociación colectiva y siempre que se cumplan los objetivos de déficit, se pueda recuperar la jornada de 35 horas, o de 18 horas lectivas para docentes. Además, se posibilitan avances en materia de conciliación para cuidado de menores y dependientes.
  • -Otras medidas:
    También se prevé la posibilidad de recuperar el 100 % del complemento económico de Incapacidad Temporal, mejoras en formación, un compromiso por los planes de formación y la capacidad de proponer jubilaciones parciales para determinados colectivos. Todo vinculado a lo que se acuerde mediante la negociación colectiva correspondiente a cada ámbito.


Desde CNT, tras una década de recortes y retrocesos, vemos muy tímidos estos avances por varios motivos:

  • La mordaza de la deuda sigue asfixiando las condiciones laborales del sector público. Condicionar los acuerdos de la negociación colectiva al cumplimiento de los objetivos de deuda, introduce en aquella un criterio antisocial, por el cual la deuda es prioritaria frente a los derechos sociales y laborales. La recuperación de poder adquisitivo es, como poco, tímida, teniendo en cuenta los aumentos de jornada y las reducciones de sueldo de principios de esta década. Con las subidas propuestas, se admite tácitamente que esta recuperación no se va a producir, al menos, hasta pasado 2020.
  • Desvincular las subidas salariales del IPC: otro engaño. Nos sorprende especialmente que se vincule la subida salarial al crecimiento del PIB, cuando este indicador nos es indiferente en nuestra vida cotidiana, a diferencia de otros, como el IPC. Que las subidas salariales del sector público se desvinculen del IPC las puede hacer completamente inocuas ante los incrementos de precios que, por ejemplo, se están dando en recursos básicos como la vivienda.
  • Las tasas de reposición y el compromiso de estabilización pueden suponer un respiro para servicios y administraciones que están reducidas a su mínima expresión. Pero éste no puede darse de forma aislada: es necesario acompañarlo con una decisión clara de dotar de medios a la administración y de revertir las externalizaciones de servicios.
  • La apuesta por el estado policial y represivo: en el mismo marco del acuerdo alcanzado se incluye una tasa de reposición para cuerpos represivos, a todos los niveles, del 115 %. Esta tasa es mayor que la que se contempla, en el mejor de los casos, para cualquier otra administración. Este dato, unido con el anuncio de la subida salarial generalizada para determinados cuerpos represivos, da a entender que la apuesta por un modelo autoritario y policial va calando en todos los movimientos del Estado.


Además de estas reflexiones, desde CNT tenemos que señalar que las mejoras de las condiciones laborales de la función pública deben trasladarse también a las plantillas de empresas que mantienen servicios privatizados. Para ello, ofrecemos un modelo sindical capaz de entrar hasta en la empresa más pequeña, con el que mejorar los derechos colectivos de las plantillas y evitar la brecha entre quienes trabajan para un explotador particular y quienes lo hacen para la administración.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

Plan Estatal de Vivienda 2018 - 2021 o cómo seguir haciendo de la vivienda un negocio

Los sucesivos gobiernos estatales del régimen post-franquista utilizan la Constitución Española como martillo de herejes. Y no sólo por la aplicación del 155. En cambio, cuando se les recuerda el artículo 47 de su sagrada C.E., que dice eso de "todos los españoles tienen derecho a disfrutar de una vivienda digna y adecuada", miran hacia otro lado.

Que una necesidad básica, como es la vivienda, sea un quebradero de cabeza para gran parte de la clase trabajadora, no es un pequeño fallo, una desviación o una incongruencia entre oferta-demanda. Es la misma esencia del sistema capitalista que solo entiende de beneficios.

Mientras la riqueza se concentra en manos de unos pocos, se rescatan Cajas de Ahorro, como Bankia, o se regala por 1 € el Banco Popular, a nosotr@s nos quedan salarios bajos, precariedad o desempleo, hipotecas a cuarenta años, miles de desahucios, cortes de suministros, alquileres altos...

Bueno, no pasa nada. La economía se está recuperando, el paro baja y el gobierno del PP va a sacar el "Plan Estatal de Vivienda 2018-2021", con el que jóvenes, pensionistas y familias podrán, por fin, acceder a esa vivienda digna que dice el Artículo 47.

Este Plan de Vivienda sigue en la estela y la filosofía de los planes anteriores, que tan "buenos" resultados han dado: utiliza los recursos públicos para transferirlos a intereses privados. No sólo las familias están a la expectativa para saber cuál es la cuantía que pueden recibir, sino también constructoras y, sobre todo, fondos buitre, que quieren sacar tajada del mercado inmobiliario.

Suponemos que no se habrán dado cuenta de que en el Estado español se ha construido más que en media Europa, mientras que los precios no hacían más que subir, porque se vuelve a insistir en el fomento de la construcción y, encima, se dan ayudas a las empresas para que la lleven a cabo. La diferencia reside en que ahora el requisito es que estas viviendas nuevas se destinen al alquiler (durante 25 años como mínimo) o que sean para mayores de 65 años. Sin olvidar, por supuesto, las ayudas a la rehabilitación de inmuebles. ¿Utilizarán los fondos buitre estas obras para subir los alquileres y expulsar a las vecinas de los barrios? ¿Cuántas personas se podrán permitir reformar esas viviendas en ruinas, cuando no pueden ni llegar a fin de mes? Que no falte la coletilla de la eficiencia energética, para construcciones posteriores a 1996, con la que subirse al carro ecologista.

Igualmente, se insiste en el timo de las hipotecas convenidas, a tipo fijo, como dicen ahora los voceros del capital, y las ayudas a la adquisición de vivienda.

¿Y para esa juventud precaria que sueña con irse de casa de sus padres? Se repite la misma historia: ayudas al alquiler, que ya produjeron alzas en el coste de esas viviendas.

Otro cambio, respecto a planes anteriores, es que en estos años se ha producido un fenómeno terrible, que ha afectado a cientos de miles de familias: los desahucios. Y la solución es que el banco malo (la SAREB) y otras entidades que se quieran sumar voluntariamente a un acuerdo, pongan precio al alquiler de las viviendas, entre 150 y 400 €, que serán ofrecidas a las familias desahuciadas. Éstas, a su vez, podrán recibir una subvención para pagar este alquiler social. Primero se rescatan bancos, luego éstos se quedan con los pisos y las familias con la deuda, y finalmente se paga a los primeros para que pongan a disposición de las familias unos pisos que llevan años vacíos.

Este mismo gobierno, que vende humo, se dedica a recurrir ante el Tribunal Constitucional las leyes autonómicas, como la catalana, que mejoran en algo -lo cual no es muy difícil- la legislación estatal en esta materia. Este mismo partido, junto a su marca blanca Ciudadanos, se ha negado a admitir a trámite una Iniciativa Legislativa Popular que buscaba crear una "ley urgente por el derecho a la vivienda", en la cual se introducían la cesión de uso de viviendas vacías de bancos y grandes tenedores, el alquiler en base a los ingresos, participación vecinal o el principio de prudencia, para que el monopolio energético no pueda dejar a las familias sin suministros básicos, algo que tantas muertes ha producido ya.

Mientras esto ocurre, el pasado 3 de marzo se realizaba en Madrid una gran manifestación para presionar al Partido Popular y exigirle que no vetase la tramitación de la Ley de Vivienda propuesta por la PAH, que es una reforma legislativa urgente y de mínimos: dación en pago retroactiva, parque de vivienda social, ni un desahucio más, alquileres asequibles y suministros garantizados…

Mientras tanto, el movimiento seguirá luchando día a día, en la calle, contra bancos, fondos buitres y poderes públicos. Defendiendo a nuestras vecinas y recuperando viviendas vacías.

Nos levantamos y les decimos: SI SE PUEDE.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

La ridícula subida de las pensiones

¿Por qué se ha subido sólo el 0,25 %?

La subida del 0,25 % de la pensión es fruto de la reforma que el gobierno hizo en el modo de calcular las subidas anuales de las mismas. Anteriormente, este aumento dependía del alza de precios prevista para el año siguiente. Luego, una vez conocida la inflación real que se había producido, se ajustaba una paga en el mes de noviembre, para que no hubiera pérdida de poder adquisitivo en las pensiones.

Con la última reforma, se estableció una complicada fórmula, que fija un máximo y un mínimo anuales. Como mínimo, las pensiones se revalorizan nominalmente un 0,25 %, independientemente de la inflación, y cómo máximo, un 0,5 % por encima de lo que haya subido el IPC.

¿De qué factores depende la subida?

  • De los ingresos que tenga el sistema de la Seguridad Social: fundamentalmente, las cotizaciones de trabajadores, trabajadoras y empresas. A más ingresos, mayor subida de las pensiones. Con menos ingresos, la subida de las pensiones es menor.
  • Del número de pensiones que se paguen: a mayor número de pensionistas, menor subida de las pensiones.
  • De la cuantía de las nuevas pensiones: si las pensiones nuevas, que se empiezan a pagar a las personas que se jubilan, son más altas que las que se dejan de pagar por fallecimientos, la revalorización será menor.
  • Del déficit de la Seguridad Social: si la Seguridad Social tiene más gastos que ingresos, la subida anual sea menor.
  • Del factor de sostenibilidad: esto quiere decir que, si la esperanza de vida de la población aumenta, la pensión inicial con la que se comienzan a hacer los cálculos se verá reducida.

 

Las claves del asunto

  • Todo parte de suponer que las pensiones tienen que depender del equilibrio de una supuesta caja, que tendría la Seguridad Social, separada de la caja común de las cuentas del Estado. En otras partidas de gastos estatales no se aplica el mismo criterio. No se calculan los ingresos con los que cuentan, los gastos que originan ni se toman decisiones en función del saldo de esa cuenta.
  • Si la caja de la Seguridad Social tiene déficit, no es obligatorio actuar sobre los gastos, que es donde han incidido las sucesivas reformas que hemos sufrido, desde la década de los 80 del siglo pasado. Se podría actuar también sobre los ingresos de esa caja. Si el Estado dispone de recursos para grandes operaciones de rescate, como la de la banca o las autopistas, para eliminar los impuestos de patrimonio o sucesiones, para pagar subvenciones agrícolas a terratenientes, para abonar los intereses de la deuda pública, que ha aumentado en los años de la crisis financiera, o para permitir las tributación nula en paraísos fiscales, tolerados por los Estados, ¿por qué no habría de tener recursos para sanear definitiva y permanentemente las cuentas de la Seguridad Social?
  • Las pensiones se dotan, o no, de recursos dependiendo de la voluntad política de quienes toman las decisiones. El criterio de mantener un sistema público de pensiones saneado no depende de cálculos técnicos y aritméticos sino de la voluntad política, del orden de prioridad que se le quiera dar a ese derecho.
  • Exactamente lo mismo ocurre con el resto de derechos sociales: la sanidad pública universal, la educación pública de calidad o la asistencia en las situaciones de dependencia, por poner solo tres ejemplos. Si esos derechos se anteponen a otros gastos, habrá recursos. Si, por el contrario, se dejan para el final en el orden de prioridad de los gastos del Estado, habrá recortes y disminución de esos servicios públicos.
  • Y a cada recorte de un servicio universal le corresponde el florecimiento de un negocio privado. Frente al recorte de la pensión, está el refuerzo de los Fondos de Pensiones de las entidades financieras. Frente al recorte en la sanidad, está el alza en el negocio de la medicina privada. Frente al recorte en la ley de dependencia, está la privatización de los servicios de atención a las personas dependientes, con la correspondiente pérdida de calidad del servicio y la exclusión del mismo de miles y miles de personas.
  • Teniendo en cuenta las altas tasas de paro existentes y la precariedad en el empleo, los salarios y las cotizaciones sociales disminuyen necesariamente. A eso se le añade la tardía incorporación al mundo laboral de millones de personas. La conclusión es sencilla: el actual sistema de la Seguridad Social va a excluir en el futuro a muchísimas personas del cobro de una pensión digna.
  • Por tanto, lo que se persigue es pagar menos, crear miedo a la clase social que puede permitirse alguna tasa de ahorro, para que se haga un plan de pensiones, e ir convirtiendo paulatinamente el sistema público, colectivo, y solidario de la Seguridad Social en un sistema residual, mientras se instaura progresivamente otro privado, individual e insolidario.
  • De este modo, una importante parte del ahorro colectivo, que podría estar administrado a través de la Seguridad Social con criterios cada vez más redistributivos y solidarios, va a quedar en manos de las entidades financieras, a través de la administración de los planes privados de pensiones.
  • Todo depende de quién influye en la elaboración de las leyes y en la creación de opinión. Si lo siguen haciendo las entidades financieras, las pensiones se empobrecerán cada vez más. Si influyen las empresas de medicina privada, la sanidad pública seguirá deteriorándose. Y así con todos los derechos sociales.

 

O la sociedad, desde abajo, le pone las cartas boca arriba a todos los poderosos, que viven en otro mundo, o estos seguirán haciendo de su capa un sayo.

Secretariado Permanente del Comité Confederal

[Huelga 8M] Éxito rotundo de la huelga general feminista del 8 de marzo

Las mujeres de todo el estado respondieron a la llamada del movimiento feminista y salieron ayer masivamente a la calle en la primera huelga general feminista convocada en su eje laboral por CNT junto a otras organizaciones sindicales de clase.

Después de una mañana intensa en la actividad de los piquetes informativos en empresas y centros de trabajo, la manifestaciones de la tarde contaron la participación de cientos de miles de personas según las estimaciones más moderadas. Los centros de las grandes ciudades del país se han quedado pequeños para acoger la asistencia a manifestaciones que no se recordaban desde los tiempos del 15M. En Madrid, Barcelona, Valencia, Zaragoza o Bilbao los centros urbanos han quedado totalmente colapsados.

La CNT, cuya tradicional bandera roja y negra se sustituyó por la morada y negra, acudió a la manifestaciones de numerosas ciudades en bloque con el sindicalismo combativo haciendo realidad una unidad de acción que ya se está conformando en diferentes sectores y empresas.

Desde CNT consideramos un logro la convocatoria de la primera huelga general feminista de 24 horas, a pesar de la labor de desinformación llevada a cabo por algunos medios de comunicación afines al gobierno, el boicot de UGT, CCOO, ELA y LAB, además de las trabas puestas por la administración en la negociación de los servicios mínimos.

A falta de datos precisos sobre seguimiento, desde CNT creemos que el éxito de la primera huelga feminista ha sido incontestable. Esperamos haber contribuido como organización con la convocatoria de 24 horas de huelga a la propagación de las reivindicaciones feministas y al incontestable éxito de participación en las distintas movilizaciones feministas que se produjeron durante todo el día de ayer y que acabaron con las históricas manifestaciones celebradas por la tarde en todas las ciudades del estado.

Por otra parte, desde CNT se han detectado conductas antisindicales y vulneradoras del derecho a la huelga en no pocas empresas, contra las que se tomarán en los próximos días las medidas legales oportunas.

La CNT felicita en este día al movimiento feminista y llama a todas las trabajadoras y trabajadores a continuar luchando contra el patriarcado y el capitalismo en todos los ámbitos y a todos los niveles. Porque mujeres y hombres tenemos que oponernos a la explotación en todas sus formas, como única manera de acercarnos a otros cuidados, a otra sexualidad y a otra economía en las que no tenga cabida este sistema heteropatriarcal injusto, caduco y agonizante que padecemos.

Pero nada se termina ayer. Hoy, 9 de marzo seguiremos trabajando con energías renovadas para que la lucha por el feminismo y la igualdad traspase el constatado éxito de este día y se convierta en esa necesaria realidad cotidiana que desde la fundación de nuestra organización venimos reivindicando sin descanso.

[Huelga 8M] Primera valoración de CNT sobre el seguimiento de la jornada de huelga general feminista del 8M

La Confederación Nacional del Trabajo considera la primera Huelga General Feminista Internacional todo un éxito en sus cuatro vertientes, laboral, de cuidados, estudiantil y de consumo

Debemos señalar que ya antes de realizarse la huelga, esta ha sido todo un éxito ya solo por el hecho de que se han puesto sobre la mesa debates en torno al machismo, la precariedad y la desigualdad de las mujeres en nuestra sociedad. Pese al boicot y silencio que ha sufrido la convocatoria de huelga de 24 horas por CCOO, UGT, ELA, LAB, CIG, algunos partidos políticos y grandes medios.

Partiendo de que el carácter de la huelga ha sido único, en lo laboral y donde la participación ha sido variada según territorios y sectores, encontramos sectores más feminizados como pueden ser Telemarketing, donde la participación ha llegado a ser de hasta un 50%. Se observan retrasos en los transportes e incluso en la industria, un sector altamente masculinizado, vemos que oscila la participación de un 10 a un 20%.

En grandes y medianas empresas se observan más tasas de participación que en las pequeñas, aunque en ambas hemos recibido quejas de presiones, amenazas y engaños actualmente en manos de nuestros servicios jurídicos.

En la administración nos hemos encontrado muchas veces con que la administración ha inflado las necesidades de los servicios, encontrándonos por ejemplo con el caso de un servicio de emergencias con un 120% de servicios mínimos en la Junta de Castilla y león. Vemos que hoy en jornada de huelga nos hablan del derecho al trabajo, pero se olvidan de él el resto del año.

Ha habido gremios que se han sumado a la huelga como son las periodistas, en cuyo ramo ha habido paros que incluso han llegado a ser del 100% como en programas como carne cruda, el programa de Ana Rosa, Espejo Público, …

Se han suspendido también rodajes de series como Acacias, las chicas del cable, Amar es para Siempre, La otra mirada, ...

Por territorios, encontramos que la participación en las grandes capitales es amplia, visibilizándose en los piquetes que han colapsado los centros de las principales ciudades. En cambio, en las ciudades más pequeñas el cómputo global es bastante inferior, aunque en las capitales de provincia se ha notado participación.

En el ámbito estudiantil, el seguimiento ha sido prácticamente total, especialmente en enseñanzas medias y universitarias, dándose el caso de universidades masivamente paralizadas como la universidad de Sevilla, donde muchos centros no se han abierto y gran parte del profesorado ha secundado la huelga de 24 horas.

CNT ha participado desde el comienzo del turno de noche del día de ayer en decenas de provincias, participando en decenas de actos, desde caceroladas hasta piquetes en bici, pasando por manifestaciones nocturnas a los tradicionales piquetes informando a las trabajadoras y los trabajadores de los derechos que a los que pueden acogerse si hacen huelga.

Hemos observado en determinadas provincias mucha beligerancia a la huelga, como el caso de Valladolid, donde han detenido a compañeras de la asamblea feminista 8M, han quitado carteles y no han dejado hacer su labor a los comités de huelga, pero las compañeras no han dejado de hacer su labor para lograr que la huelga fuese un éxito.

Vemos que las movilizaciones de la mañana en principio convocadas por asociaciones estudiantiles se han visto acompañadas por miles de trabajadoras y trabajadores en huelga que las han convertido en multitudinarias.

Y estamos convencidos que esta tarde las movilizaciones van a ser más masivas si cabe, dado que las personas amenazadas y engañadas que no han podido secundar las 24 horas van a estar en las calles haciendo escuchar su voz y valer sus derechos.

[Huelga 8M] Mañana, 8 de marzo, vamos a hacer historia

Sabemos de sobra que la convocatoria de un paro de 24 horas para el 8 de marzo está generando mucha controversia. El Gobierno, la patronal, los sindicatos de concertación, los medios y la Iglesia están alarmados y confundidos ante una situación totalmente inédita: una huelga feminista organizada al margen de los cauces habituales. Pues bien, vamos a dejar las cosas claras.

¿Por qué hacemos huelga?

Porque queremos. Porque somos mujeres y día a día vemos cómo se nos discrimina en función de nuestro género. Porque cobramos menos que nuestros compañeros y no lo entendemos si hacemos el mismo trabajo. Porque nos relegan a unas tareas específicas diciéndonos que es por nuestro bien o que hemos nacido para estas faenas, sin consultarnos y sin caer en la cuenta de que podemos hacerlas igual o mejor. Porque nos da miedo quedarnos embarazadas o decir que los estamos. Porque nos dicen que tenemos que enseñar más escote o ponernos monas. Porque aparte de todo esto tenemos que soportar bromitas y comentarios continuos, y encima forzar una sonrisa para que no nos señalen como la amargada de turno. Porque estamos hartas y queremos que se nos escuche de una vez.

Porque, aunque somos hombres, vemos el sufrimiento de nuestras compañeras, madres, hijas, hermanas, amigas..., y queremos apoyarlas y decirles que no están solas.

Porque podemos. Porque el llamamiento del movimiento feminista internacional ha sido legalizado en el Estado español por sindicatos que cuentan con la necesaria representación. Porque somos trabajadoras. Porque nos sentimos -cada vez más- fuertes. Porque entendemos la solidaridad como un compromiso ético, no como una palabra vacía. Porque somos anticapitalistas. Porque no nos dejamos manipular. Porque el cambio está en nuestra mano.

Porque queremos y porque podemos, pero además también porque estamos satisfechas con el efecto provocado. Porque sabemos que detrás de tantas manipulaciones, mentiras, insultos y desprecios se esconde el miedo. Y ese miedo nos dice que estamos ganando. Porque somos el demonio o, para hablar con propiedad, demonias.

Gracias al trabajo y a la lucha que se está realizando sabemos que mañana, pase lo pase, ya es una fecha histórica.

Hermanas, el final del heteropatriarcado está más cerca.

Secretariado Permanente del CC

Confederación Nacional del Trabajo

[Huelga 8M] Rueda de prensa conjunta del Bloque Combativo

En la mañana del viernes 2 de marzo, en el emblemático Teatro de Barrio de Lavapiés, el sindicalismo combativo, formado por CNT, CGT, SO, AST, CoBaS, CSC, SAS , SUSH Y Baladre, ha presentado su comunicado conjunto para la Huelga General Feminista del próximo 8M:

Trabajador@s, estudiantes, pensionistas y desempleadas…
El 8M, nos vemos en la huelga y en las calles.

El 8 de marzo conmemoramos en todo el mundo el Día Internacional de la mujer trabajadora. Sobran razones para salir a la lucha, porque bajo el pretexto de la crisis económica, el capitalismo y sus gobiernos, siguen profundizando la desigualdad laboral y salarial. La precariedad y la miseria tienen nombre de mujer. Y a eso se le añade la infame violencia machista que sigue presente en todo el mundo.

Por esas razones la lucha de las mujeres crece en todos los lugares. El 8 de marzo del pasado año hicimos un paro y se sintió ya esa respuesta. Este año el desafío es superar con creces esa jornada con una huelga general de 24 horas. Se trata de que en toda la clase obrera, en activo, desempleadas/os, jubiladas/os, nativa o extranjera; estudiantes…, paremos en los centros de trabajo y estudio y llenemos las calles.

Sobran razones para esta huelga, porque la brecha salarial es ya del 23%, porque las pensiones de las mujeres son un 38% más bajas; porque las ayudas a personas dependientes, están casi paralizadas y el 90% de las cuidadoras acaban siendo mujeres; porque no hay escuelas para las hijas/os pequeñas/os, solo el 21% de los/as menores de tres años, está escolarizado/a y eso recae sobre las mujeres. El trabajo de cuidados y el reproductivo no se paga o se precariza. La pobreza tiene rostro de mujer. Y seguimos sin tener garantizado el aborto legal en la sanidad pública.

Sobran razones porque los llamados planes de igualdad siguen siendo una formalidad; porque el desempleo de las mujeres es tres puntos mayor; porque las mujeres soportamos el 70% de los contratos a tiempo parcial y con ello salarios de miseria.

Y sobran razones porque cada 8 horas una mujer es violada en este país y, ya sea en el lugar de trabajo, en la casa, o en las calles, el machismo y su violencia atormentan la vida cotidiana de las mujeres.

No vale por tanto el “postureo”, los minutos de silencio y los Pactos de Estado. El Gobierno central y el resto de gobiernos con sus reformas laborales, con sus privatizaciones de las pensiones y los servicios públicos, con el recorte del gasto social, son los responsables de esta situación y de su agravamiento.

Por eso desde las organizaciones del Bloque de Clase y Combativo hemos convocado huelga de 24 horas y llamamos a l@s trabajador@s a organizarnos y acompañarnos en los piquetes, sabiendo que tienen cobertura legal para las 24 horas.

La tarde del día 8 estaremos en la manifestación y os llamamos a venir en el cortejo del Bloque de Clase y Combativo.

  • Por la derogación de las reformas laborales y defensa de las pensiones.
  • Por la obligatoriedad de igualdad salarial.
  • Por el aumento del gasto público, no al pago de la deuda.
  • Contra la violencia machista ¡Ni una menos!
  • ¡Aborto público, libre y gratuito a cargo de la Seguridad Social!
  • ¡Huelga laboral, de cuidados, estudiantil y de consumo!

CNT: La Huelga Feminista de 24 horas es legal

Con objeto de despejar las dudas que pueda generar la convocatoria de huelga general de 24 h del próximo 8 de marzo, la Confederación Nacional del Trabajo (CNT) quiere aclarar lo siguiente:

1º) El sindicato CNT ha legalizado y formalizado la convocatoria de huelga general de 24 horas para toda la jornada del día 8 de marzo, es decir, desde las 00:00 h de la madrugada hasta las 24:00 h de la noche. De esta forma se adhiere y da cobertura legal a la jornada de paro promovida por el Movimiento Feminista en cuatro ámbitos: el laboral, el de consumo, el de cuidados y el estudiantil. De este modo la huelga ha sido registrada el 22 de febrero en ámbito estatal y autonómico.

2º) CNT está siendo citada por las administraciones locales y autonómicas a las negociaciones de los servicios mínimos, y estamos asistiendo para negar todo servicio mínimo que trascienda los servicios básicos y fundamentales para la población durante la jornada de huelga.

3º) Lo anterior implica que independientemente de tu afiliación o no al sindicato, así como de la composición del comité de tu empresa, la convocatoria te cubre para que puedas participar en la huelga de 24 horas, es decir, cualquier trabajadora/o asalariada/o tiene derecho a realizar la jornada de huelga, sin que haya represalias por el ejercicio de un derecho constitucional. En caso de que se dieran, acude al sindicato y denuncia.

4º) Desde la Confederación Nacional del Trabajo lamentamos profundamente la labor de manipulación que tanto CCOO como UGT están realizando en numerosos centros de trabajo, dando a entender que sólo es legal su convocatoria de paros de dos horas. Llamamos a todas las trabajadoras y trabajadores a que combatan estas mentiras que socavan el éxito de la huelga feminista y difundan en la medida de sus posibilidades la legalidad de la convocatoria de huelga general de 24 horas legalizada por CNT y otras centrales sindicales.

5) Las empresas y organizaciones patronales que están negando la convocatoria de huelga general de 24 h incurren en un delito grave por vulneración de derechos fundamentales. Si esto sucede, recuerda tomar medidas legales y defender tu derecho y el de tus compañeras.

6º) La convocatoria de la huelga laboral es mixta, tanto para mujeres como para hombres. Si eres de estos últimos y tienes dudas sobre tu papel en la huelga, te recomendamos que sigas las indicaciones de las coordinadoras y asambleas feministas. Recuerda: ejerce tu derecho a la huelga si eres hombre, pero encárgate de los cuidados, facilita a otras mujeres con tu ayuda para que puedan realizar la huelga, acudir a las movilizaciones, etc. Ese día los hombres deben ocupar un tercer plano público y social.

7º) ¡El 8 de marzo todas y todos a la calle! Desde CNT hacemos un especial llamamiento a formar parte de los piquetes y a participar en las movilizaciones previstas, sin que ningún miedo nos coarte, porque el derecho a la huelga es un derecho legítimo que tenemos la clase trabajadora para luchar contra la opresión del sistema.

Secretariado Permanente del Comité Confederal
CNT

CNT informa sobre el derecho a huelga y su convocatoria legal [Huelga 24h]

Ante los falsos rumores que se están extendiendo por parte de algunos medios de comunicación y de cara a preparar la huelga general feminista del próximo 8 de marzo, la CNT tiene que aclarar algunas cuestiones relacionadas con la convocatoria legal de esta huelga.

La huelga del 8 Marzo ha sido convocada con carácter general y por 24 horas por CNT y otras organizaciones sindicales alternativas, sumándose al llamamiento del movimiento feminista. Los sindicatos CCOO y UGT se han limitado a convocar paros parciales de 2 horas.

Todas las trabajadoras y trabajadores que quieran sumarse a la convocatoria están respaldadas legalmente para ejercer su derecho a la huelga a lo largo de toda la jornada del 8 de marzo (24 horas).

A este respecto, y saliendo al paso de algunas informaciones sin fundamento, es importante aclarar que la huelga general de 24 horas está legalmente convocada y respaldada por la convocatoria de CNT, además del resto de confederaciones sindicales que la han convocado (CGT, Intersindical,...), y que la huelga es un derecho de TODOS los sindicatos en su respectivo ámbito, que no está ni puede estar restringido a los sindicatos más representativos.

Ni es la primera huelga general, ni será la última, que CNT y otras organizaciones sindicales, convocan al margen de CCOO-UGT, sin ningún problema de legitimidad.

Quién te diga lo contrario, o se equivoca o está tratando de boicotear la huelga.

A continuación, puedes leer más sobre el derecho de huelga y quien puede convocar. Si tienes más dudas, o quieres asesorarte sobre como participar en la huelga en tu empresa o sector, contacta con nosotras en: nosotras [arroba] cnt.es.

A la Huelga compañeras, Juntas Paramos, Juntas Avanzamos.

http://nosotras.cnt.es

 

Información sobre el derecho de huelga y la convocatoria de huelga general

De cara a la huelga general del 8 de marzo puede surgir la duda acerca de qué sindicatos están legitimados para convocar la huelga y si tienen que realizar algún tipo de preaviso a la empresa.
Pese a que las convocatorias de huelga suelen estar ligadas a decisiones tomadas por los dos grandes sindicatos estatales, esto no significa que sean los únicos con capacidad de convocar una huelga.

Hemos de recordar lo establecido en la Sentencia del Tribunal Constitucional de 8 de abril de 1981, según la cual "un sindicato sin derecho al ejercicio de la huelga quedaría, en una sociedad democrática, vaciado prácticamente de contenido, y lo es, en fin, con la promoción de las condiciones para que la libertad y la igualdad de los individuos y grupos sociales sean reales y efectivas".

Además, "el derecho puede ser ejercitado por las organizaciones sindicales con implantación en el ámbito laboral al que se extiende la huelga". Es decir, lo que se exige es que dicho sindicato tenga implantación en el ámbito de la huelga y que sea el órgano legitimado en los estatutos del sindicato el que la convoque. Ni siquiera se exige que el sindicato tenga afiliados en la empresa. Es más, si tuvieramos que ceñirnos a este requisito ni siquiera los sindicatos más representativos podrían convocar huelga en la mayoría de empresas debido al nivel de afiliación sindical actual.

Por último queremos señalar que la LOLS afirma en su art. 2.2.d) (Los derechos de este artículo son para TODOS los sindicatos) que las organizaciones sindicales tienen derecho al ejercicio del derecho de huelga. Por lo tanto, podemos concluir que la convocatoria de huelga puede ser realizada por cualquier sindicato que esté implantado en el territorio en el que se va a realizar.

Al tratarse de una huelga general, no es requisito necesario el realizar una comunicación individualizada empresa por empresa, aunque las secciones sindicales de CNT pueden hacerlo. En este tipo de huelgas la comunicación ha de hacerse ante la autoridad laboral estatal y la asociación que represente a los empresarios en este ámbito. Así CNT está trasladando la convocatoria de huelga a las distintas patronales y las distintas administraciones, además de dar la adecuada difusión publica a la convocatoria.

CNT contra la censura y los ataques a la libertad de expresión

Febrero de 2018 será recordado como un mes nefasto para la libertad de expresión, de creación, de prensa en el Estado español. El día 20 se hacían públicas dos sentencias que unían a Valtonyc y a Nacho Carretero a la larga lista de nombres de activistas, raperos, tuiteros y periodistas cuya libertad de expresión es amenazada. El día 21 la exposición ‘Presos políticos en la España contemporánea’ ha sido eliminada de ARCO antes incluso de abrir su puertas.

La CNT quiere mostrar su rechazo a la condena a 3 años y 6 meses de cárcel para el rapero Valtonyc y al secuestro judicial del libro ‘Fariña’ del periodista Nacho Carretero.

Mientras se acumulan condenas por delitos relacionados con la opinión en canciones, el Estado español sigue obviando la sentencia del Tribunal Europeo de Derechos Humanos que dice que el delito de injurias a la Corona no se ajusta al espíritu del Convenio Europeo de Derechos Humanos que el Estado español ha firmado. Juristas poco sospechosos de sediciosos como el ex-magistrado del Tribunal Constitucional Joaquín Urías señalan que el delito de enaltecimiento contra el terrorismo es anticonstitucional.

La libertad de información no sale mejor parada que la libertad de expresión. Por dos citas que recogen relatos contenidos en resoluciones judiciales, una jueza ha decidido secuestrar cautelarmente el libro ‘Fariña’ de Nacho Carretero, casi tres años después de su publicación, tras una demanda por injurias y calumnias por un ex-alcalde gallego condenado por blanqueo de capitales provenientes del narcotráfico. El honor de un narcotraficante, tal y como lo condenó la Audiencia Nacional, prima sobre la libertad de informar. Un nuevo atentado contra la prensa libre por las instituciones judiciales.

El arte también es encorsetado y ve reducido los espacios donde puede ser expuesto en libertad. La dirección de IFEMA ha solicitado a la Galería Helga de Alvear la retirada de la obra del artista Santiago Sierra de ARCO. La galería se ha doblegado a la vergonzosa petición, que se ampara en la supuesta polémica que esas piezas ha provocado en los medios de comunicación y en el perjuicio de la visibilidad del conjunto de los contenidos de ARCO, para pedir la expulsión de obras de arte de un espacio gestionado mayoritariamente por instituciones públicas.

La irreverencia no es delito y la censura no es permisible. No lo es cuando un joven en paro es condenado poner su cara en un Cristo, no lo es cuando Pablo Hasel se enfrenta a una condena a dos años y nueve meses de cárcel por la letra de sus canciones, no lo era cuando Javier Krahe fue enjuiciado y absuelto por cocinar un crucifijo, no lo era cuando el artista Eugenio Merino expuso en ARCO una escultura de Francisco Franco en una nevera, y no lo era cuando los integrantes de Títeres desde abajo llegaron a entrar en la cárcel en un delirante juicio a la ficción.

Desde CNT, queremos manifestar pues, nuestro apoyo sin fisuras a Valtonyc, a Nacho Carretero y a Santiago Sierra. Y reiteramos nuestro llamamiento a tomar conciencia de la necesidad de unirnos para defender nuestros derechos y libertades más elementales.

Como dijo Santiago Sierra cuando rechazó el Premio Nacional de Artes Plásticas, «el Estado no somos todos, el Estado son ustedes y sus amigos».

CNT formaliza la convocatoria de huelga general para el 8 de marzo

La Confederación Nacional del Trabajo convoca a mujeres y hombres a una huelga general feminista de 24 horas para acabar con toda discriminación de género El sindicato está manteniendo reuniones con grupos parlamentarios y patronales para negociar las propuestas y reivindicaciones que vertebran la huelga

La Confederación Nacional del Trabajo (CNT) ha presentado esta mañana en el Ministerio de Empleo y Seguridad Social la convocatoria de huelga general de 24 horas para el 8 de marzo, tal y como acordó la confederación por unanimidad en su Pleno de Regionales el pasado 27 de enero.

El sindicato hace un llamamiento a mujeres y hombres para secundar la huelga general feminista de 24 horas y exigir a patronales y Gobierno:

- Eliminación de la brecha salarial, tanto directa como indirecta.

Para ello, el sindicato propone: definición de los elementos determinantes del salario y complementos salariales como contenido mínimo de los convenios, establecimiento de sanciones a las empresas en las que existe brecha salarial, dotación de medidas procesales que permitan el ejercicio de acciones por discriminación indirecta entre sectores equivalentes regidos por diferentes convenios.

- Eliminación de los obstáculos en el acceso y promoción en el empleo (suelo pegajoso y techo de cristal).

Entre las medidas que contribuyen a este objetivo se encuentran: establecimiento de medidas objetivas en el acceso al empleo y promoción profesional por la vía de la negociación colectiva, prohibición de la disponibilidad horaria fuera de la jornada laboral como requisito para la contratación, extender la preferencia por el género infrarrepresentado como criterio obligatorio en el ámbito empresarial, campañas de oficio de la Inspección de Trabajo y Seguridad Social (ITSS) orientadas a comprobar el cumplimiento de la objetividad en el acceso y promoción profesional con sanciones específicas a su incumplimiento.

- Eliminación de obstáculos a la conciliación de la vida laboral y familiar desde el punto de vista de la corresponsabilidad.

Las iniciativas que CNT considera necesarias y urgentes en esta materia son: establecimiento de permiso de paternidad y maternidad idénticos e intransferibles, adopción de medidas de fomento de la corresponsabilidad con adopción de medidas de acción positiva orientadas a los varones -al menos de forma temporal-, creación de permisos por emergencia familiar, deber de las empresas de más de 250 trabajadores/as de contar con servicio de guardería así como de los Ayuntamientos de más de 5.000 habitantes a tener guarderías y centros de día, derogación de la Disposición Adicional 8ª del Decreto-ley 20/2012 que se refiere a que la cotización es a cargo de la cuidadora de la persona dependiente y no del Estado.

- Eliminación de toda discriminación en el trabajo al servicio del hogar familiar.

CNT exige al Gobierno que ratifique el Convenio 189 de la Organización Internacional del Trabajo (OIT), firmado en 2011, que garantizaría los mismos derechos a la empleada del servicio doméstico que a cualquier trabajador/a. El sindicato propone la derogación de la relación laboral de carácter especial y la inclusión en el régimen general y en el Estatuto de los Trabajadores, así como la consideración de las horas de presencia y disposición como tiempo de trabajo efectivo a todos los efectos.

CNT en estos días está manteniendo reuniones con grupos parlamentarios, patronales y Gobierno para hacerles llegar las reivindicaciones que sustentan la convocatoria de huelga general el 8 de marzo y negociar éstas y otras iniciativas que propone el sindicato para atajar la discriminación laboral que sufren las mujeres. El Gobierno central hasta ahora no ha respondido a la solicitud del sindicato para fijar un encuentro.

http://nosotras.cnt.es/
Fotografía: Carlos Martín / Grupo de comunicación CNT

[FAL] 24 de febrero, presentación del libro 'Una mujer en Villa Grimaldi'

Sede de la FAL (Calle Peñuelas 41), 12:00 horas. El acto contará con la presencia de Nubia Becker Eguiluz, autora del libro; Betzie Jaramillo, periodista, Justa Montero, feminista y Ana María Pascual, periodista de Interviú.

“Nadie que abra este libro podrá salir indemne”.

El estremecedor testimonio que una mujer militante en “un centro de tortura y muerte donde se dieron cita buena parte de los personajes más oscuros, criminales y abyectos que se encargaron de llevar a la práctica la política de exterminio de Pinochet…

es una mujer concreta, real,… la que escribe estos recuerdos y, simultáneamente, son infinitos seres los que hacen presentes dándole su significado más vasto y rotundo a lo que se entiende por crímenes contra la humanidad”.

Palabras del prólogo de Raúl Zurita, Premio Nacional de Literatura de Chile, año 2000

Más información sobre el libro: https://elgarajeediciones.com/wp-content/uploads/2018/01/FICHA-GARAJE-G…

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