Foro Mercadona

ya te vale chaval acabas de empezar tranquilo que ya te llegara y entonces ya nos lo cuentas

Tiempo al tiempo compañero, y ojalá sigas con esa suerte que según tú estáis teniendo tus compañeros y tú mismo. Se ve que tu tienda es uno de los pocos oasis que existen en Mercadona.

me alegro que estes bien en mercadona yo espaba muy bien 18 años hasta que me atropello ese coche en la p**a de boadilla que era mi tienda, ¿pero como entiendes que esta empresa que dices tu tan buena no halla echo nada por mi y mi familia? espero que no te suceda lo que ami pero que sepas que como te suceda vas a ver como se comporta el servicio medico de mercadona y luego vamos a ver como hablas de mercadona.

trabajadora de hace 20 años en mercadona pide excedencia voluntaria despues de un accidente de coche por el acoso recibido la excedencia es de 2 años con un mes de antelacion comunico mi intencion de incorporarme  y el mismo dia me comunican que no hay vacantes de mi puesto gerente a polivalente en la zona donde vivo se van a abrir 2 certros en unos meses les pregunto que si en esos centros y el señor de recursos humanos me dice con un abuso de poder esagerado que le he dicho a usted que no va haber vacantes ante esto yo  pido que alguien me aconseje si es verdad que tengo preferencia ante cualquier contratado y como me puedo informar si contratan o no a gente  un saludo y gracias de corazon

Hola mercafijo, no digo yo que aqui no haya nadie que le moleste trabajar, pero creo que estas equivocado, no voy a hablarte por mi si no por un compañero que tuve en mercadona, era un tio acostumbrado al trabajo duro ya que habia trabajado anteriormente muchos años en la construccion, desde que empezo aqui estuvo siempre en el turno de la noche de 10 a 5 de domingo a jueves y el viernes de 10 a 6 cumpliendo con su jornada de 40 horas.

Ademas pidio voluntariamente trabajar los sabados por la tarde de 15 a 22 trabajando vestido de uniforme en la caja para ganar un poco mas porque estaba esperando un crio, se prestaba voluntario para todo, si venia un camion fuera de su turno lo avisaban y el iba hasta la tienda voluntariamente y lo descargaba aunque fuera domingo por la mañana, le cambiaban las vacaciones y no se quejaba, nunca pidio un dia ni para una boda, nunca falto al trabajo ni llego jamas tarde, hizo un monton de horas extras sobre todo en verano quedandose a veces hasta las 8 de la mañana del dia siguiente terminando sus tareas, cuando sonaba la alarma de la tienda lo llamaban a el a cualquier hora del dia o de la noche desde la central para que se pasara por la tienda a ver lo que pasaba. Nunca hubo sobre él nada malo que decir, y ni que decir tiene que estaba limpio de amonestaciones y actas. En las valoraciones siempre supero el 9, y este año ademas saco la nota mas alta de la tienda desde que esta abrio, un 9´9 le pusieron, por si te parece poco la coordinadora le comunico que lo habia incluido en una lista de futuros promocionables. Asi estuvo mas de tres años y nunca protesto, al contrario, estaba cada dia mas contento y agradecido de esta empresa como lo estas ahora mismo tu.

Con la crisis decidieron que la descarga nocturna no era rentable para la empresa, asi que este trabajador sobraba. Le pusieron una camara oculta durante una semana y descubrieron que una noche de las 6 que lo observaron se habia pasado 3 minutos de su descanso reglamentario de 30 minutos. Al dia siguiente lo despidieron sin importarle los sacrificios que hizo por la empresa en mas de tres años ni el futuro que le esperaria a el y su familia. Podian haberlo trasladado, amonestado, abrirle un acta o dejarlo sin prima y sin subida de tramo, pero no se complicaron tanto, lo despidieron en el acto y punto.

Esto no lo hace una empresa modelo, esto solo puede hacerlo una pandilla de inhumanos hipocritas que van diciendo a los cuatro vientos que cuidan de sus trabajadores cuando en realidad sus trabajadores y lo que hagan o dejen de hacer les traen sin cuidado siempre y cuando les salgan las previsiones, y si las previsiones no salen no tienen escrupulos en echar a quien haga falta con tal de salvar su imagen de empresa ejemplar en cifras de beneficios. Asi que mercafijo, andate con mucho ojo que aqui lo de "fijo" es muy relativo, si llevas 2 años en la empresa te pueden despedir sin titubeos por algo menos de 2000€ de indemnizacion, y aplicate el cuento, no por mucho trabajar o defender a la empresa tienes el puesto asegurado.

Tened cuidado con lo que escribis aki.lo digo por lo siguiente que os voy a explicar.hace año y medio estaba en otra tienda y empece a tener problemas con el coordinador a partir de una operancion de caracter urgente que me tuvieron que hacer y la posterior baja medica. durante los siguientes meses que estuve alli me hizo la vida imposible,a parte de suspenderme de tramo y prima.por aquel entonces me entere de que existia esta pagina y un dia me decidi a escribir en el foro.no se si fueron uno o dos mensajes,pero aki quedaron escritos.hace unos dias me han despedido como he explicado en un mensaje anterior,en esta tienda llevaba un año.pues en esta tienda,un buen dia me llamo mi coordinador a la oficina y me pregunto:"¿oye¿tu eres aficionada a escribir en los foros?"y claro,en realidad yo no suelo escribir en foros,asi que le dije que no. pero el me dijo que sabia que yo habia escrito en este foro hace año y pico. asi que.......ex-compañersos.....ahora me da igual seguir con el mismo nick,puesto que,aunque sepan kien soy,me da igual porque yo ya no tengo nada que ver con la empresa ¡¡gracias a dios¡¡ y lo unico que digo aki son verdades.y si les duele.....ajo y agua, que jueguen limpio si kieren que se les trate bien.a cada uno le dan lo que han dado,cada uno recoge lo que siembra,y si mercadona no para de sembrar todo esto....¡¡¡que dios les ayude¡¡¡¡ porque tarde o temprano y por muchos años que tengan que pasar,al final,dios pone a cada uno en su sitio. un consejo para los que aun estais en la empresa:tarde o temprano,cuando sea,cuando os pongais malos,cnd os vayais haciendo mayores y no tengais las mismas fuerzas,al final os acabaran echando,asi que........mientras trabajais,al mismo tiempo  ir buscando trabajo porque os aseguro que aki un 1% solamete se jubilara en mercadona,y ese 1% seran los familiares y chupaculos de los jefazos.

neo y shapire acudir a cnt y darles caña.contestar.

Sabeis, me gustaría poder contactar con Roig para hacerle saber la clase de gente que dirige sus supermercados, porque por lo que he visto desde dentro estoy seguro de que no tiene ni idea de lo que son capaces de hacer algunos gerentes C e incluso los zona, para que sus centros superen las previsiones.
 Ya os iré contando algunas de las cosas.

Hola a todos, como e estado leyendo hay una serie de despidos en esta empresa, entre ellos el mio. El sabado dia 10 de enero mi coordinador me notifico que estaba despedida despues de cuatro aÑos dejandome la piel por esta empresa.
las causas por las que me despide son un poco estupidas:
-no llevar el gorro en la seccion
-tener colas en la caja(habia 3 personas)
-cambiar el turno con una compaÑera y no avisar al coordinador
-tener devoluciones en la caja
-llegar tarde a mi puesto de trabajo y no habisar con antelacion de ello(llegue 30 minutos tarde)
-y por ultimo haber estado de baja por una operacion.
por lo que me han estado informando es un despido disciplinario, y por supuesto yo no estoy de acuerdo con el.
en la tienda donde estaba estan un poco asustados, porque nadie se entiende como me han podido despedir por estos motivos y piensan que ellos van a ser los siguientes. Que opinais que devo hacer a partir de ahora???

un saludo y esperando vuestra ayudita